2025年4月3日，榨菜集团党委组织召开了2024年度支部书记述职评议会
。。本次聚会旨在周全回首已往一年各支部党建事情效果，总结履历、、、查找缺乏，并为未来党建事情的深入开展明确偏向
。。集团党委书记高翔同志、、、纪委书记杨剑波同志出席聚会
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??会上，各支部书记依次举行述职汇报
。。他们围绕推行党建事情“第一责任人”职责情形，从组织建设、、、党员教育治理、、、落实“三会一课”、、、主题党日活动开展、、、党建与营业融合等多个方面，详细叙述了已往一年支部事情的开展情形，展示了一系列亮点事情与显著效果
。。如起劲推动“党建 + 自愿服务”模式，组织党员开展自愿服务活动，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，有用提升了党组织在群众中的影响力
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在认真听取述职后，集团党委书记高翔同志举行了逐一点评
。。他对各支部在党建事情中取得的效果给予了充分肯定，同时也一针见血地指出保存的问题与缺乏
。。高翔同志在总结讲话中强调，党建事情是一切事情的基石，各支部要坚持党建统领，以此次述职评议会为契机，进一步强化政治继承，切实推行好党建事情责任
。。他提出要切实做到“四个连系”：：

（一）理论武装与多元学习相连系，进一步统一头脑
。。在深入学习理论知识及相关文件精神的历程中，持续迭代头脑认知系统，确保云顶集团3118看法与时代开展同频共振
。。一是强化自主学习：：普遍借助种种媒体资源，拓宽知识获取渠道，同时起劲对标身边的先进典范，罗致名贵履历，实现自我能力与头脑境界的双重提升
。。二是深化交流钻研：：按期组织党员、、、干部职工以及入党起劲分子，充分依托 “三会一课” 制度，开展深度钻研交流活动
。。勉励各人起劲揭晓看法，举行头脑风暴，引发头脑碰撞，增进头脑持续更新，告竣头脑统一、、、步伐一致、、、行动协同的优异时势
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（二）聚焦主业与品牌塑造相连系，进一步提升质量
。。在严酷落实党内组织生涯制度、、、牢牢聚焦主业的基础上，全力推进品牌塑造事情
。。品牌是彰显事情特色与亮点的主要标识，能够有用提升事情的影响力与竞争力，助力事情实现高质量开展
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（三）精耕营业与立异创优相连系，进一步扛起责任
。。周全推行穿透式治理模式
。。深入探索降本增效的有用行动，科学合理调配现有资源，通过优化整合实现资源效益最大化
。。各支部书记与治理职员在营业事情中，要起劲立异创立，勇于突破古板头脑定式
。。开展始终是第一要务，要精准掌握党建引领与营业开展之间的内在联系，切实验展党建在事情中的引领作用
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（四）团队建设与文化育人相连系，进一步浓重气氛
。。各生产厂、、、分公司在遵照集团公司统一文化框架的条件下，连系自身现真相形，深入挖掘并提炼具有本单位特色的文化理念
。。着重抓好团队建设与人才作育事情，在步队建设方面深耕细作，凝聚团队实力，充分引发各人为企业与团队开展孝顺积努实力的热情
。。致力于提升员工对单位的认同感、、、个人保存感以及事情生涯的幸福感，营造起劲向上的事情情形
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高书记着重强调，列位支部书记要以自身岗位为荣，认真推行职责使命，充分验展党建事情的统领作用，切实抓好团队建设、、、营业提升、、、人才培育、、、目的告竣及各项重点事情，引领企业实现稳健开展
。。他指出，只要我们拥有了富厚的资源、、、清晰明确的偏向与思绪，并秉持持之以恒、、、恒久耕作的精神，各项事情必将朝着更为优异的偏向稳步迈进
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? ? 最后，参会职员对各支部书记的述职情形举行了民主测评
。。本次述职评议会的乐成召开，为榨菜集团党建事情注入了新的活力与动力
。。在未来的事情中，各支部将以越发丰满的热情、、、越发务实的作风，一直开创党建事情新时势，为实现集团的开展目的提供顽强的组织包管
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